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France Mentor, association créée en 2012, a pour objectif de promouvoir le mentorat dans les entreprises et les milieux professionnels. France-Mentor facilite et accélère l’évolution et la réussite des dirigeants et cadres dirigeants, en leur offrant des services et des méthodes de mentorat.

Le mentor, un professionnel expérimenté.
Le mentor apporte aux dirigeants et futurs dirigeants le support professionnel d’un pair avec lequel ils peuvent partager et échanger, en toute confidentialité, sur l’exercice de leur métier et sur leurs enjeux professionnels et personnels.

Il les aide à agir avec authenticité et, ainsi, à accélérer leur développement et celui de leur activité.

Le mentor, c’est d’abord un professionnel expérimenté, quelqu’un qui comprend les problématiques du dirigeant : il en a connu de similaires avec des succés et des erreurs. Il sait challenger la posture du dirigeant, ses décisions et leur mise en œuvre, pour améliorer anticipation, réactivité et résultats.

L’engagement de France Mentor et de ses membres

Notre mission
Nous voulons faire connaître et reconnaître le mentorat comme levier de performance, d’authenticité et de bien-être pour soi, son équipe et son organisation. Ensemble, nous professionnalisons le mentorat et sa pratique.

Nous apportons aux dirigeants actuels ou futurs,  les services, les méthodes et les mentors les mieux adaptés à leurs besoins et à leur métier.

Notre vision
Nous voulons développer une approche responsable des affaires au travers du mentorat, en accélérant la croissance et la pleine réussite des dirigeants d’aujourd’hui et de demain, de leurs équipes et de leurs organisations.

Les valeurs qui nous animent
Une vision partagée de l’entreprise, construite sur la confiance, le respect, et la responsabilité.
La conscience de l’impact de ses dirigeants sur sa performance et sa contribution sociétale.
La conviction que le développement des compétences et le partage des expériences accélèrent la croissance personnelle et celle de l’entreprise.